Management, RSE, Dialogue Social
Leadership, Le manager-leader agile
Cette formation a pour but d'outiller les personnes en management à forts besoins d’agilité. Elle s’adresse particulièrement pour les managers et managers de managers qui pilotent des activités dans l’urgence, dans l’adaptabilité aux clients et aux enjeux, les fortes saisonnalités, les activités projets à forte intensité. Elle est destinée aux personnes qui exercent des responsabilités opérationnelles ou fonctionnelles.
Public
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- Managers de managers
- Directeur en responsabilité de pilotage d’une activité
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Objectifs
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- Piloter des indicateurs et donner du sens aux équipes
- Acquérir et utiliser efficacement les outils du management agile
- Gérer son temps et celui de son équipe pour optimiser son organisation
- Communiquer avec ses équipes en cohérence avec les pratiques de communication du groupe
- Mieux se comprendre (soi et son équipe) pour accompagner durablement ses collaborateurs
- Animer son équipe pour favoriser la cohésion et l’épanouissement individuel
- Définir et piloter son projet managérial
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Prérequis
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Modalités et délais d'accès
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- 14h00 en présentiel + 4h00 en distanciel (1h00 e-learning + 3h00 de WEBINAIRE)
- Siège - Massy
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Pédagogie
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- Mises en situation, échanges participatifs.
- Retours d'expériences.
- Entraînement aux bonnes pratiques.
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